Schreiben Sie für uns

Write for Us

Blogger: Schreiben Sie für uns!

Bei FRRK widmen wir uns der Erkundung der Welt von Keuschheitskäfigen, BDSM und alternativen Vergnügen. Wir glauben daran, hochwertige Inhalte bereitzustellen, die aufklären, stärken und bedeutungsvolle Gespräche zu diesen Themen anregen. Während unser Team Erfahrungen und Wissen teilt, gibt es immer noch viele Bereiche, die Expertenwissen und vielfältige Perspektiven erfordern – und hier kommen Sie ins Spiel!

Wir suchen engagierte Mitwirkende, die ihr Fachwissen, ihre persönlichen Erfahrungen und forschungsbasierte Erkenntnisse über Keuschheitskäfige und verwandte Themen teilen können.

Was wir anbieten

  • Bezahlung: 10 $ pro angenommenem Artikel (vorerst, aber wir hoffen, die Vergütung zu erhöhen, wenn unsere Ressourcen wachsen).
  • Langfristige Möglichkeit: Wir suchen Autoren, die regelmäßig schreiben und uns auf einer langfristigen Reise begleiten können.
  • Eine Plattform: Ihre Arbeit wird im FRRK-Blog veröffentlicht, wodurch Sie Ihr Fachwissen einem breiten Publikum zugänglich machen können, das sich für Keuschheit, BDSM und sexuelles Wohlbefinden interessiert.

Worüber sollten Sie schreiben?

Wir sind an gut recherchierten, durchdachten Inhalten zu Keuschheitskäfigen, BDSM-Praktiken, sexueller Gesundheit und alternativen Lebensstilen interessiert. Einige Themenvorschläge umfassen (sind aber nicht beschränkt auf):

  • Wie man den richtigen Keuschheitskäfig auswählt
  • Die Vorteile des Keuschheitsspiels für Paare
  • Verständnis verschiedener Materialien in Keuschheitskäfigen
  • Die Psychologie von Keuschheit und Selbstkontrolle
  • Keuschheit in Langzeitbeziehungen
  • BDSM-Dynamiken und Keuschheitsspiele
  • Wartung und Pflege von Keuschheitskäfigen
  • Fetische erkunden und welche Rolle Keuschheitskäfige dabei spielen
Wir ermutigen Sie, sowohl informative Artikel als auch persönliche Essays, basierend auf Erfahrung oder Forschung, zu verfassen. Ihre einzigartige Stimme und Perspektive sind genau das, wonach wir suchen!

Was wir von Mitwirkenden erwarten:

  • Leidenschaft: Wir suchen Autoren, die wirklich leidenschaftlich an Keuschheitskäfigen, BDSM und alternativen Sexualpraktiken interessiert sind.
  • Respekt: Wir schätzen Inklusivität und Respekt für alle sexuellen Vorlieben. Unser Blog ist ein Ort für positive und unterstützende Diskussionen – kein Shaming erlaubt.
  • Originalität: Ihr Artikel muss zu 100 % original sein und darf nirgendwo anders veröffentlicht worden sein. Keine KI-generierten Inhalte – wir akzeptieren nur authentische, von Menschen verfasste Beiträge.
  • Länge: Artikel sollten zwischen 800 und 2.000 Wörtern lang sein (aber wir sind offen für längere Texte, falls erforderlich).
  • Stil: Der Ton sollte respektvoll, informativ und ansprechend für Neueinsteiger und erfahrene Praktizierende der Keuschheit sein.
  • Datenschutz: Wenn Sie andere in Ihren Artikeln erwähnen, stellen Sie bitte sicher, dass Sie deren Zustimmung haben.

Wie Sie einen Vorschlag einreichen:

  1. Senden Sie uns Ihre Idee: Um zu beginnen, senden Sie uns eine E-Mail mit einem Ein-Absatz-Pitch, der das Thema beschreibt, über das Sie schreiben möchten. Fügen Sie eine kurze Vorstellung Ihrer Person, Ihres Fachwissens und warum Sie für FRRK schreiben möchten, hinzu.
  2. Schreibproben: Wenn Sie frühere Arbeiten oder Artikel (veröffentlicht in Ihrem Blog oder auf anderen Websites) haben, die für die von uns behandelten Themen relevant sind, fügen Sie bitte Links hinzu. Dies gibt uns ein Gefühl für Ihren Stil.
  3. Erwarten Sie eine Antwort: Wir bemühen uns, alle Vorschläge innerhalb von 24 Stunden zu beantworten. Wenn Ihr Vorschlag jedoch an Wochenenden oder Feiertagen eingereicht wird, kann sich unsere Antwort verzögern. Wenn uns Ihre Idee gefällt, bitten wir Sie, den vollständigen Artikel einzureichen. Wenn wir der Meinung sind, dass er nicht passt, lehnen wir ihn freundlich ab.

Wichtige Richtlinien für die Einreichung:

  • Einzigartiger Inhalt: Ihr Beitrag muss einzigartig sein und darf vor unserem Veröffentlichungsdatum nirgendwo anders veröffentlicht werden. Nach der Veröffentlichung können Sie ihn 90 Tage nach der Veröffentlichung an anderer Stelle einreichen.
  • Bildrechte: Sie können Bilder zur Begleitung Ihres Artikels bereitstellen, müssen aber die Rechte daran besitzen. Alternativ können wir unsere eigenen Bilder hinzufügen.
  • Redigieren: Wir können leichte Änderungen an Ihrem Werk vornehmen, um Klarheit und Konsistenz zu gewährleisten. Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Artikel vor dem Einreichen Korrektur gelesen und frei von Grammatikfehlern ist.
  • Format: Wir bevorzugen Artikel im Google Docs- oder Word Docs-Format.
  • Rechtschreibung: Wir können britische Rechtschreibung an amerikanisches Englisch anpassen, dies hat jedoch keinen Einfluss auf Ihre Einreichung.

Vergütung:

Wir bieten 10 $ pro angenommenem Beitrag, die Zahlung erfolgt über PayPal. Die Zahlungen erfolgen am 10. des Monats nach der Annahme. Wenn Sie beispielsweise im Januar einen Artikel einreichen und dieser bis zum 20. angenommen wird, erhalten Sie die Zahlung bis zum 10. Februar.

Dieser Betrag soll die Arbeit von Autoren unterstützen, ist jedoch nicht dazu gedacht, alle Lebenshaltungskosten zu decken. Wir planen, die Vergütung zu erhöhen, wenn wir wachsen und expandieren.

So bewerben Sie sich:

  • Senden Sie Ihren Vorschlag an support@ifrrk.com.
  • Geben Sie Ihren vollständigen Namen, eine kurze Bio (1-2 Sätze) und alle relevanten Social-Media- oder Website-Links an.
  • Fügen Sie, wenn möglich, Schreibproben oder einen kurzen Text zu einem relevanten Thema bei.

Letzte Anmerkungen:

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit leidenschaftlichen Autoren, die unser Engagement für Bildung, Respekt und Inklusivität in der Welt des Keuschheitsspiels teilen. Egal, ob Sie Experte sind oder einfach nur leidenschaftlich an diesem Thema interessiert sind, Ihre einzigartige Stimme wird einen Platz in unserem Blog finden.

Wenn Sie der Meinung sind, dass Sie gut passen, zögern Sie nicht, uns Ihre Idee vorzustellen. Wir freuen uns darauf zu sehen, was Sie beitragen können, und auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!